人才战略

Talent Strategy

大宝娱乐游戏网址,坚持以人为本!

 

  在大宝娱乐游戏网址,人力资本被看作是与货币资本并列的重要资源,是企业大宝娱乐游戏网址壮大的决定性因素。我们承继清华校训"自强不息,厚德载物",以"承当责任实现"作为公司的核心价值观。

 

  大宝娱乐游戏网址高度重视人才在公司大宝娱乐游戏网址中的作用,为使企业继续、高速、健康大宝娱乐游戏网址,公司建立了一套完整的"选、育、用、留"机制,从员工招聘、培训、绩效考核到企业文化建设,始终抓好人才内部培养和外部引进相结合工作,并时时完善人才激励和约束机制,积极从事业留人、感情留人、待遇留人三方面培养公司自己的人才。


  我们知道:"只有把一个合适的人放在一个合适的岗位时,他才是人才"。大宝娱乐游戏网址通过采用轮岗及内部选拔等政策,为员工寻找适合自己能力发挥的岗位,搭建起了合理的员工生长通道最令大宝娱乐游戏网址人自豪的是,公司每年出资数百万对企业员工进行各项培训。除了在清华、复旦进行的MBA高级培训外,还为其他员工提供了大宗的学习机会。大宝娱乐游戏网址的培训体系遍布公司的各个角落,大宝娱乐游戏网址员工加入培训率达100%。为了"充分调动和发挥员工的工作积极性,增强员工的责任感和事业心",公司实行了多种激励步伐:如基层骨干人才津贴、期权工资、期权股分派、十佳员工境外游和先进员工境内游等,着眼于进一步激发内部人才步队活力,待遇向人才倾斜,以留住人才、吸引人才。

 

 

●管理人才:从基层做起,生长为中高层管理人员;
●专业人才:从基层做起,生长为专业带感人;
●营销人才:从基层做起,生长为营销精英。